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mejoruna empresa chilena que en febrero alcanzó el estatus de unicornio, y una plataforma que la empresa contrata para brindar un seguro de vida a sus trabajadores cuya cobertura crece a medida que registran hábitos más saludables, es una de las últimas startups de la región en realizar despidos.
La semana pasada despidió a 30 trabajadores en Brasil de 100. Se dice que los despidos incluyen a Caio Ribeiro, el gerente del país, aunque la empresa no lo ha confirmado. Dada la magnitud de los despidos, el despido de ejecutivos y el hecho de que se producen pocos meses después del lanzamiento de Betterfly en Brasil (incluyendo comerciales de televisión, campañas de medios, y el country manager dijo que terminarían el año con 150 empleados debido a la alta tasa de crecimiento) parece que la decisión va más allá de una simple reducción.
Contxto contactó a Betterfly para obtener una declaración sobre el asunto, pero no recibió respuesta. Varios trabajadores despedidos en Brasil contaron a Contxto que los despidos afectaron principalmente a las áreas comercial y de marketing y al exequipo xerpayuna de las empresas adquiridas por Betterfly en el país.
Bloomberg Linea, el primer medio de comunicación en informar noticias sobre Brasil, obtuvo un comunicado oficial. Allí, Sol de Cabo, VP de People & Culture de Betterfly, afirmó que los despidos se debieron a problemas de eficiencia y agregó que la empresa no solo se preocupa por las personas cuando son contratadas sino también “al final de su experiencia de vida como Betterflyer. ”, aunque sin explicar cómo se materializó.
Los despidos en Chile, informó el periódico local DFMas, fueron mucho menores que en Brasil: 12 despidos de 400 empleados. Según este medio chileno, un empleado anónimo de Betterfly explicó que se debió a “una reestructuración de un área diferente y no relacionada con el negocio”.
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